公司好不美观员工福利好不好，许多公司为了更好的进步员工福利，特别为员工开设了员工食堂，处理员工的中饭问题。福利好是好，不过却愁煞了管帐人，员工食堂的费用怎么做账呢？从菜市场购买的蔬菜食材没有发票怎么是好？今日陕西管帐训练你就来处理您的烦恼，管帐人睁大眼睛看好了哦！

  1、企业食堂应该建立独自的辅佐账核算食堂出入，用以核算食堂的开支。企业支交给食堂经费时：

  月末，食堂根据辅佐账核算的归于企业的开销，开具食堂结算收据给财政部，财政部根据结算收据：

  食堂辅佐账要明细记载食堂收到的拨款、购买食材的开销、收取的员工费用，以备企业财政和税务的查看。企业列支入账的福利费在企业所得税汇算清缴时，应按税法规则的扣除份额薪酬总额的14%进行调整。

  注：内部食堂收取员工就餐费用，不作食堂收入处理，而应直接冲减食堂本钱费用。由于企业内部非独立核算单位彼此供给的劳务，不构成增值税交税责任，向员工收取的费用无须交税。

  食堂虽然是作为辅佐核算账务，但其核算仍一定要契合国家税法规则，一切的收购活动有必要获得正规发票。不然，税务机关在今后的税务查看中，不合规单据将不得在企业所得税税前扣除，将做所得税应交税调增处理，并予以处分。

  所以，对公司食堂收购时的发票规则，企业一定要引起注重。不要为了节省收购本钱，随意到不能供给发票的产品经营者处收购食材，然后听任白条收据入账，最终却付出更高的价值。

  企业能够将饭堂全体外包给饭堂承揽商，由饭堂承揽商为企业预备员工午饭同时担任收购一切饭堂食材，企业如期付出饭堂承揽费用并向饭堂承揽商全额讨取发票入账。

  企业可选择以下供货商，如：农场、乡村专业合作社等，获得发票直接入账，这些农产品出产企业出售自产农产品能够免税。

  农人以个体户身份从事农业产品出产，免增值税，也免个人所得税，他们也能够开具发票。

  不少财政专员反映：企业不肯外包饭堂，又觉得找农超开票太费事，能否企业内部处理无票的问题？木有问题，企业可采用发放膳食补助的方法：

  这些费用现已计入员工薪酬，无需别的获得发票，薪酬低于起征点也不需要交个人所得税。不过，即便一定要超个税起征点，税率也能操控的。因而，企业还需要细心去衡量怎么做最为合算。

  发票问题缤纷杂乱，财政人一定要慎重再慎重，由于一不小心，会给公司带来丢失不说，有或许吃官司，可谓因小失大！

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